一、储备干部

1. 岗位要求：本科学历；有领导力、亲和力、做事认真仔细；良好的沟通能力和较高的人际敏感度；良好的再学习能力和主动学习意愿；乐观积极，有一定的压力承受力；良好的团队合作精神；

2. 岗位描述：前期在生产线上埋头苦干，生产出优质的产品。能对生产现场进行人员调配，生产现场工艺，环境做出监督检测，保障生产顺利进行，按照客户的要求提供满意的产品和交期；在生产过程中发现问题，并能提供改善意见和方法；胜任生产部门各个岗位工作后，选拔优秀的干部在公司各岗位轮训，培养与储备高端管理人才，高级技术人才。

   二、市场营销

1. 岗位要求：专科及以上学历；性格外向，善于与人沟通，普通话流利，思维敏捷，能吃苦，不甘于平庸。

2. 工作描述：主要负责前端市场开发，通过网络，熟人，查找，寻找国内知名公司，筛选出潜在用户，联系，邀请到我司验厂审查，必要时我们去拜访，讲解我司产品优势和技术优势，送样品—小批量供货，中批量——大批量供货。促成稳定的交易。我司主要面对的是国际国内知名的公司，将我司产品直接销售给需要的公司。物联网、智能家居、车载导航、4G、5G、智能控制、无线WIFE、手机、电视、VR、移动支付等都必需要我司产品。比如三星、微软、长虹、TCL等等现在已经是我司客户。

   三、国际贸易及英语翻译

1. 岗位要求：专科及以上学历；英语流利，身体健康，能独立出差。性格外向，善于与人沟通，思维敏捷，不甘于平庸。

2. 工作描述：前端市场开发包括独立出访国外客户；我司与客户工程，品质人员互相有对接的英语翻译；国外客户到访公司陪同和翻译, 出口产品的文件翻译。

   四、产品研发工程师

1. 岗位要求：理工科类本科毕业，喜欢专研学习。

2. 岗位描述：产品外观设计，产品制作工艺流程设计，实施、验证、修订、产品可靠性验证。产品研发范围：超小型晶体，有源晶体，军用晶体，汽车晶体，电源，微波。

   五、产品线技术操作，设备开发及维护工程师

1. 岗位要求：专科及以上，专业不限，能吃苦耐劳，身体健康，动手能力强，年满18周岁以上。

2. 岗位描述：我司设备自动化程度较高，几乎都有电脑控制，日常维护，完成生产，在运用过程中需要发现问题并改进改。